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Opiniones sobre Danone
3 opiniones

1 – 3 de 3


TM
Talent Manager 3 años
4 - 5 años experiencia. Barcelona · ES

¿Recomiendas trabajar en Danone?

10/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Conciliación
Sueldo
Promoción / Ascenso
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación
Beneficios

¿Qué te gusta de Danone?

-Muy buen paquete retributivo y de beneficios (paga de beneficios, bonus, plan de pensiones, gimnasio, fisio, nutricionista, seguro medico y dental privados, ayudas al estudio, ayuda escolar...) - Posibilidades reales de desarrollo, en mi caso en 5 años 5 posiciones y incrementos salariales - muy buena politica de juniors, la mas competitiva de fmcg - buen ambiente t preocupación por el empleado

¿Qué mejorarías en Danone?

Creo que hay cambios organizativos que se deberian dejar más tiempo para ver si realmente funcionan o no

JT
Jefe de Turno de Producción 3 años
4 - 5 años experiencia. Madrid · ES

¿Recomiendas trabajar en Danone?

8/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Sueldo
Promoción / Ascenso
Reputación
Beneficios

¿Qué te gusta de Danone?

El esfuerzo que realiza la empresa para potenciar el bienestar de los trabajadores. Beneficios sociales, salario...

¿Qué mejorarías en Danone?

La departamentalización que restringe mucho el rango de movimiento y los conocimiento de unos departamentos sobre otros.

Y hasta aquí podemos mostrarte...

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HJ
HR Junior 4 años
1 año experiencia. Madrid · ES

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8/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Sueldo
Promoción / Ascenso
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación
Beneficios

¿Qué te gusta de Danone?

El training

¿Qué mejorarías en Danone?

Landing Del empleado

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¿Qué opinan los empleados de Danone?

Disponemos de 3 opiniones de Danone , aportadas por sus trabajadores y extrabajadores, sumando una puntuación total de 7.5 sobre 10.

El 100% de estas opiniones son de empleados que por su experiencia recomiendan trabajar en Danone. Por otro lado, el 0% no recomiendan Danone como lugar de trabajo.

Los factores peor valorados de la empresa son la conciliación vida familiar y profesional y el equipo humano, mientras que los aspectos mejor valorados son los beneficios y la reputación de la empresa.



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