Recibe solo EMPLEOS TOP:
Salarios altos
Valoraciones altas
Analista Funcional 2 años
10 o más años experiencia.Sin ubicación
¿Recomiendas trabajar en Fujitsu?
7/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
Conciliación
Arquitecto/a de Software 2 años
10 o más años experiencia. Madrid · ES
¿Recomiendas trabajar en Fujitsu?
0/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
Conciliación
¿Qué te gusta de Fujitsu?
Nada
¿Qué mejorarías en Fujitsu?
Cuidar al empleado
SDM 2 años
6 - 9 años experiencia. Barcelona · ES
¿Recomiendas trabajar en Fujitsu?
2/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
Conciliación
Reputación
¿Qué te gusta de Fujitsu?
Mi trabajo
¿Qué mejorarías en Fujitsu?
La dirección no està cualificada
Consultor de Procesos y Calidad 3 años
Más de 10 años experiencia. Madrid · ES
¿Recomiendas trabajar en Fujitsu?
6/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
Equipo humano
Sueldo
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación
¿Qué te gusta de Fujitsu?
Aunque estamos en cliente, no te sientes huérfano, ya que siempre que los necesitas te atienden.
¿Qué mejorarías en Fujitsu?
La lucha real y activa por una conciliación de vida personal y vida laboral, pensando en su equipo de trabajo, no solo en los contratos con los clientes, ya que todo es negociable por el bien de ambas partes.
Business Sales Development 3 años
2 años experiencia. Madrid · ES
¿Recomiendas trabajar en Fujitsu?
7/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
Conciliación
Beneficios
¿Qué te gusta de Fujitsu?
La flexibilidad horaria hace que la conciliacion familiar sea muy facil. Además del teletrabajo
¿Qué mejorarías en Fujitsu?
Plan de carrera
¿Qué opinan los empleados de Fujitsu?
Disponemos de 5 opiniones de Fujitsu , aportadas por sus trabajadores y extrabajadores, sumando una puntuación total de 5.92 sobre 10.
El 0% de estas opiniones son de empleados que por su experiencia recomiendan trabajar en Fujitsu. Por otro lado, el 40% no recomiendan Fujitsu como lugar de trabajo.
Los factores peor valorados de la empresa son las oportunidades de promoción/ascenso en la compañía y el salario, mientras que los aspectos mejor valorados son la conciliación vida familiar y profesional y la reputación de la empresa.