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Salarios altos
Valoraciones altas
¿Recomiendas trabajar en Orange?
9/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Qué te gusta de Orange?
El buen ambiente
¿Qué mejorarías en Orange?
Más formacion para realizar mejores trabajos
¿Recomiendas trabajar en Orange?
0/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Qué te gusta de Orange?
Pagan al día. Lo demás horrible
¿Qué mejorarías en Orange?
Un cambio total de la estructura
¿Recomiendas trabajar en Orange?
9/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Qué te gusta de Orange?
Estabilidad, buenas condiciones, variedad a nivel de proyectos y tecnologías. Es un trabajo interesante.
¿Qué mejorarías en Orange?
La importancia de la transición hacia un modelo de trabajo mas ecológico no encaja con la política de presencialismo de la compañía. Permitiría de forma voluntaria mas días de teletrabajo o mas flexibilidad que la que hay actualmente.
¿Recomiendas trabajar en Orange?
8/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Qué te gusta de Orange?
Las facilidades que te ofrece una empresa grande en facilidad de vacaciones, días libres por asuntos propios y la estabilidad que te da trabajar aquí.
¿Qué mejorarías en Orange?
Un proceso de desarrollo más selectivo en función de tus cualidades, una mejora salarial dependiendo del puesto que ocupes no valorar a todos por igual.
¿Recomiendas trabajar en Orange?
6/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Recomiendas trabajar en Orange?
7/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Qué te gusta de Orange?
Estabilidad, beneficios sociales, posibilidad de cambiar de área dentro de la empresa,...
¿Qué mejorarías en Orange?
Igualaría o mejoraría las condiciones para que fueran iguales a las de otras empresas del sector o de otras empresas del IBEX 35 o eurostock 50: cosas como subida anual al menos del IPC para toda la plantilla, variables que no menguaran, teletrabajo por el COVID como en otras oficinas del grupo,... La alta dirección es muy de "ordena y mando". Gestionaría muy seriamente que es tan importante conseguir los objetivos, como el Cómo se logran esos objetivos. Las ambiciones desmedidas para realizar muchas iniciativas generan frustración en los equipos. Evitaría eso. Respetaría las estimaciones y planificaciones de los equipos y áreas.
¿Recomiendas trabajar en Orange?
3/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Qué te gusta de Orange?
Se tiene poco conocimiento del oficio de transformación digital; aunque lo parezca no es una empresa digital.
¿Qué mejorarías en Orange?
Hay muchas personas con viejas ideas y creencias; así es difícil implantar nuevas y novedosas técnicas de experiencia de usuario. Nuestro trabajo, generalmente es convencer a los stakeholders de las bondades del UI/UI... en vez de centrarnos en mirar qué hace la competencia, estar al día de las tendencias y hacer un buen y útil producto, en este caso digital.
¿Recomiendas trabajar en Orange?
9/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Qué te gusta de Orange?
Contenido de mi trabajo y la relación con mis compañeros
¿Recomiendas trabajar en Orange?
10/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Qué te gusta de Orange?
El entorno laboral es excelente, acogedor, dinámico, se facilita la comunicación y tienes horarios flexibles que te permiten arreglar los imprevistos. Poco más puedo comentar ya que llevo escasas semanas en el puesto.
¿Qué mejorarías en Orange?
Por lo que he vivido hasta ahora dentro de la compañía nada, salvo el hecho de que por su localización el parking de coches es de pago, en vez de disponer uno propio.
¿Recomiendas trabajar en Orange?
10/10
¿Con qué aspectos estás satisfecho?
¿Qué te gusta de Orange?
En el area de datos tenemos proyectos interesantes, buen ambiente de trabajo, buenos jefes, compañeros excelentes
¿Qué mejorarías en Orange?
Mejorar sueldos
Hemos recibido 19 opiniones de Orange , facilitadas por sus trabajadores y extrabajadores, consiguiendo una puntuación total de 7.65 sobre 10.
El 74% de estas opiniones son de empleados que por su experiencia recomiendan trabajar en Orange. Sin embargo, el 16% no recomiendan Orange como lugar de trabajo.
Los factores peor valorados de la empresa son las oportunidades de promoción/ascenso en la compañía y las oportunidades de aprendizaje/desarrollo profesional, mientras que los aspectos mejor valorados son los beneficios y la conciliación vida familiar y profesional.
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