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Opiniones sobre SDG Group en Madrid
14 opiniones

1 – 10 de 14


AP
Analista Programador/a 5 mes
< 1 año experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

7/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Aprendizaje / Desarrollo
SC
Senior Consultant 7 mes
4 - 5 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

10/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Sueldo
Promoción / Ascenso
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación

Y hasta aquí podemos mostrarte...

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AP
Analista Programador/a 8 mes
Menos de 1 año experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

8/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Conciliación
DI
Directivo/a 2 año
4 - 5 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

10/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Conciliación
Sueldo
Promoción / Ascenso
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación
Beneficios

¿Qué te gusta de SDG Group?

La innovación y la oportunidad de desarrollar en un ambiente de disfrute y pasión, tanto en lo profesional como en lo personal. Hacer lo que te gusta rodeado de buenas personas de las que aprendes todos lo días.

¿Qué mejorarías en SDG Group?

En este tiempo Covid, echamos de menos la interacción personal y compartir con compañeros y clientes de forma más humana.

BD
Business Development Manager 2 año
2 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

10/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Conciliación
Sueldo
Promoción / Ascenso

¿Qué te gusta de SDG Group?

Es una empresa que cuida de sus empleados, que ofrece buenas condiciones laborales (salario, flexibilidad horaria, teletrabajo, etc), que respeta los derechos de sus trabajadores.

¿Qué mejorarías en SDG Group?

Es necesario impulsar la imagen de marca para ser más reconocidos por nuestros clientes.

CS
Consultor/a Senior 2 año
4 - 5 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

10/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Conciliación
Sueldo
Promoción / Ascenso
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación

¿Qué te gusta de SDG Group?

El ambiente de trabajo, la meritocracia y el reconocimiento y valoración tanto desde arriba como desde abajo

¿Qué mejorarías en SDG Group?

Paquete de beneficios, comunicación interna y retribución flexible

CQ
Consultant Qualified 2 año
2 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

9/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Sueldo
Promoción / Ascenso
Aprendizaje / Desarrollo

¿Qué te gusta de SDG Group?

Flexibilidad y ambiente, y no me parece un mal sueldo

¿Qué mejorarías en SDG Group?

Les faltaba impulsar la formación, y ahora lo están haciendo

SC
Senior Consultant 2 año
2 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

8/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Promoción / Ascenso
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación

¿Qué te gusta de SDG Group?

La preocupación que tienen por tu avance, tu desarrollo y lo que quieres para tu carrera.

¿Qué mejorarías en SDG Group?

Proceso de selección

BM
BI Manager 2 año
4 - 5 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

10/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Promoción / Ascenso
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación

¿Qué te gusta de SDG Group?

Trabajo dinámico, buenos retos y se preocupan por las personas

¿Qué mejorarías en SDG Group?

14 pagas en vez de 12

CS
Consultor/a Senior 2 año
3 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en SDG Group?

9/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Sueldo
Promoción / Ascenso
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación

¿Qué te gusta de SDG Group?

Oportunidad de crecimiento profesional

¿Qué mejorarías en SDG Group?

Comunicación interna

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¿Qué opinan los empleados de SDG Group en Madrid?

Hemos recibido 14 opiniones de SDG Group en Madrid, facilitadas por sus trabajadores y extrabajadores, consiguiendo una puntuación total de 8.24 sobre 10.

El 86% de estas opiniones son de empleados que por su experiencia recomiendan trabajar en SDG Group. Sin embargo, el 0% no recomiendan SDG Group como lugar de trabajo.

Los factores peor valorados de la empresa son los beneficios y la conciliación vida familiar y profesional, mientras que los aspectos mejor valorados son el equipo humano y las oportunidades de aprendizaje/desarrollo profesional.



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