Sra. Rushmore Marketing y publicidad

Opiniones sobre Sra. Rushmore
4 opiniones

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PR
Producer 4 d.
3 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en Sra. Rushmore?

7/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Conciliación
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación

¿Qué te gusta de Sra. Rushmore?

Lo que más valoró en mi empresa es la relación con mis compañeros, es de lo mejor. Es una empresa grande pero siempre muy familiar. Me gusta mucho mi trabajo ya que puedo en el area de producción rotar con diferentes clientes y cada día trabajar en proyectos nuevos.

¿Qué mejorarías en Sra. Rushmore?

El aspecto salarial

DA
Director/a Creativo 1 sem.
4 - 5 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en Sra. Rushmore?

8/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Sueldo
Aprendizaje / Desarrollo
Reputación

¿Qué te gusta de Sra. Rushmore?

El buen ambiente.

¿Qué mejorarías en Sra. Rushmore?

Flexibilidad horaria.

Y TÚ,

¿RECOMIENDAS
TRABAJAR EN TU EMPRESA?

0 · En absoluto...¡Totalmente! · 10
CA
Creativo/a Senior 2 sem.
Más de 10 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en Sra. Rushmore?

7/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Reputación

¿Qué te gusta de Sra. Rushmore?

La cantidad de talento que hay en todos los departamentos.

AD
Account Director 2 sem.
4 - 5 años experiencia.Madrid

¿Recomiendas trabajar en Sra. Rushmore?

8/10

¿Con qué aspectos estás satisfecho?

Equipo humano
Reputación

¿Qué te gusta de Sra. Rushmore?

La calidad profesional y humana. El poder trabajar con tanto talento.

¿Qué mejorarías en Sra. Rushmore?

Salarios, conciliación, oprtunidades de ascenso.

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¿Cómo es trabajar en Sra. Rushmore?

Disponemos de 4 opiniones de Sra. Rushmore, aportadas por sus trabajadores y extrabajadores, alcanzando una puntuación total de 7.2 sobre 10.

El 50% de estas opiniones son de empleados que, por su experiencia, recomiendan trabajar en Sra. Rushmore. Por otro lado, el 0% no recomiendan Sra. Rushmore como lugar de trabajo.

Los factores peor valorados de la empresa son las oportunidades de promoción/ascenso en la compañía y los beneficios, mientras que los aspectos mejor valorados son la reputación de la empresa y el equipo humano.