Sueldos de Team Leader

40,635 € (brutos/año) de media
11 – 20 de 47


47 salarios

TL
Team Leader 1 año
6 - 9 años experienciaMadrid

53,000 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

BIG DATA
PHYTON
INGLÉS

Empresa:

Salario de Team Leader en DXC TechnologyDXC Technology
TL
Team Leader 1 año
4 - 5 años experienciaAlmería

32,850 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

SQL
POWERCENTER
TERADATA

Empresa:

Salario de Team Leader en VIEWNEXTVIEWNEXT

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TL
Team Leader 1 año
1 año experienciaValencia

32,500 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

PMP
INGLÉS
PROJECT MANAGEMENT

Empresa:

Salario de Team Leader en NTT DATANTT DATA
TL
Team Leader 1 año
4 - 5 años experienciaValencia

25,000 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

ADOBE PHOTOSHOP
MARKETING DIGITAL
ADOBE ILLUSTRATOR
ADOBE PREMIERE
SOCIAL MEDIA
REDES SOCIALES
ADOBE INDESIGN
COMUNICACIONES
PROJECT MANAGEMENT
DESIGN
MARKETING ONLINE
SOCIAL ADS
PROJECT PLAN

Empresa:

Salario de Team Leader en Power ElectronicsPower Electronics
TL
Team Leader 1 año
2 años experienciaMadrid

48,100 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

SAP HCM
SUCCESFACTORS
SAP SUCCESSFACTORS

Empresa:

Salario de Team Leader en NTT DATANTT DATA
TL
Team Leader 1 año
6 - 9 años experienciaValencia

79,950 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

BUSINESS INTELLIGENCE
DATA SCIENCE
GOOGLE TAG MANAGER

Empresa:

Salario de Team Leader en AccentureAccenture
TL
Team Leader 1 año
3 años experienciaMadrid

42,000 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

JAVA
SPRING
MONGODB
TL
Team Leader 1 año
+10 años experienciaMadrid

82,200 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

SAP
APPLICATION MANAGEMENT
PROJECT MANAGEMENT

Empresa:

Salario de Team Leader en Viasat TelematicsViasat Telematics
TL
Team Leader 1 año
2 años experienciaMadrid

32,000 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

DB2
COBOL
INGLÉS
JCLS

Empresa:

Salario de Team Leader en IndraIndra
TL
Team Leader 1 año
3 años experienciaBarcelona

40,000 € (brutos/año)

¿Cuáles son tus aptitudes más importantes?

JAVA
JAVASCRIPT
ANGULAR
C#
REACT

Empresa:

Salario de Team Leader en NTT DATANTT DATA
11 – 20 de 47

¿Cuánto gana un Team Leader?

40,635 € (brutos/año)

Contamos con 47 sueldos publicados anónimamente por trabajadores, los cuales tienen entre 1 y más de 10 años de experiencia en ese mismo cargo.

Los sueldos varían entre 22,500 € y 82,200 € brutos al año dependiendo de la experiencia y la ubicación del empleado.

Aproximadamente, el salario promedio de un Team Leader es de 40,635 € brutos al año.

¿Cuáles son las habilidades de un Team Leader?

Algunas de las aptitudes, habilidades, herramientas o tecnologías más comunes son:

JAVAx10
PROJECT MANAGEMENTx8
JAVASCRIPTx6
BIG DATAx3
C#x3
INGLÉSx3
ORACLEx3
PYTHONx3
SCRUMx3
SQL SERVERx3
AUTOMATIZACIÓNx2
BUSINESS INTELLIGENCEx2
COBOLx2
GITx2
JIRAx2
MARKETING DIGITALx2

¿Qué hace un Team Leader?

Descripción del cargo:

Los team leaders de informática suelen trabajar en empresas que operan en el ámbito de la informática o en empresas de diversos campos que simplemente necesitan asistencia informática. Este trabajo abarca una gran cantidad de tareas, y algunas de las más comunes pueden ser el diseño, la instalación y el mantenimiento de sistemas de seguridad y otros sistemas informáticos, la creación de software y hardware, la gestión de un sitio web, la recopilación de datos, la gestión de la publicidad en los motores de búsqueda, la automatización de tareas y la prestación de apoyo técnico general a los usuarios finales y a los empleados de otros departamentos.

Los team leaders de TI supervisan a un equipo de profesionales de TI, por lo que es importante tener una gran capacidad de liderazgo y ser capaces de dirigir y delegar tareas en varios subordinados. Estos jefes de equipo también son responsables de garantizar que sus empleados comprendan las tareas y estén al tanto en todo momento, por lo que es esencial mantener un nivel de conocimientos en el campo de las TI para poder dirigir a los demás y responder fácilmente a sus preguntas.

En ocasiones, los líderes de TI pueden tener que administrar la formación de los miembros del equipo y desarrollar tareas relacionadas con las TI. También pueden tener funciones de gestión general, como la contratación y el despido, la administración de las nóminas y la información sobre los empleados. Es posible que los solicitantes deban tener una licenciatura en tecnología de la información y una certificación en determinados programas informáticos o lenguajes de programación. Dado que se trata de un puesto de dirección, es posible que se requieran al menos algunos años de experiencia previa.

Tareas que realiza:

  • Gestionar el flujo diario de las tareas.
  • Comunicar las instrucciones a los miembros del equipo.
  • Proveer de capacitación y entrenamiento a los miembros del equipo que lo necesiten.
  • Informar a los mandos intermedios sobre el progreso del equipo.